Nyugdíj Észtországban: minimális és maximális nyugdíj, szolgálati idő, felhalmozási feltételek és számítási szabályok

2024 Szerző: Henry Conors | [email protected]. Utoljára módosítva: 2024-02-12 08:35

Az észtországi nyugdíj nagysága mostanában sok orosz érdeklődést keltett. Az egészséges kíváncsiság akkor jelenik meg, amikor megjelenik az orosz kormány nyugdíjkorhatár-emelési terveiről szóló információ. Ugyanakkor nem titok, hogy maguk a nyugdíjak még mindig hihetetlenül alacsonyak. Mi a helyzet a Szovjetunió összeomlásából kivált szomszédos köztársaságokkal? Ebben a cikkben elmondjuk, hogyan állnak a dolgok Észtországban.

Nyugdíjrendszer

Észtországban a nyugdíj három részből áll. Először is, a befizetésnek az állam által biztosított része az adó 20 százaléka. Ezt a dolgozó lakosság fizeti, valamint 13 százalékot, amit az állam külön fizet az orvosi ellátásért.

Másodszor, ott van a kötelező alap fogalma. Az állampolgárok személyi jövedelmének 2 százalékát, az államtól pedig 4 százalékot kap. Ez a hozzájárulás önkéntes lehet az 1983 előtt született észtek számáraaz év … ja. De minden más állampolgár számára a hozzájárulás kizárólagosan kötelező. A nagykorúság elérése után azonnal a legelső fizetéstől kezdik leterhelni.

Harmadszor, Észtországban a nyugdíjat szintén egy további nyugdíjalap terhére alakítják ki. Minden állampolgárnak lehetősége van önállóan meghatározni. Sőt, mind maga a hozzájárulás mértéke, mind a befizetések gyakorisága, fizetési szabadság átvétele, a szerződés idő előtti felmondása változhat.

Az ilyen kifizetéseket az észt állampolgárok számára kezdik folyósítani, amikor betölti az 55. életévét. A nyugdíj után nem kell adót fizetni. De csak azzal a feltétellel, hogy a járulékok a költségeket figyelmen kívül hagyva nem haladják meg a hatezer eurót vagy a bevétel 15 százalékát. Ha egy állampolgár és egy biztosító között határozatlan idejű szerződés jön létre, és a pénzeszközök több mint öt éve vannak a számlán, akkor az ilyen nyugdíjat egyáltalán nem kell megadóztatni.

Ugyanakkor általában konkrét feltételekkel történő szerződéskötéskor, vagy ha a teljes összeget le kell vonni, tíz százalék adót vonnak le.

Így ma Észtországban a nyugdíj a fő részből, az állampolgár szolgálati idejéből, valamint az 1999 óta nyugdíjba vonultak biztosításából alakul ki.

Kifizetési módok nyugdíjasoknak

Ebben az országban többféle nyugdíj létezik.

1. Állam. Halmozódik fel életkor szerint (kötelező szolgálati idővel), rokkantság szerint (ebben az esetben a szolgálati idő figyelembevétele nélkül), jövedelemszerzési lehetőség (például nyugdíj) elvesztése esetén.fogyatékos állampolgárok számára biztosított), korengedményes nyugdíj (az olyan veszélyes iparágban történő munkavégzés esetén fizetik, amely nem teszi lehetővé a hivatalos nyugdíjkorhatár eléréséig történő munkavégzést), az ún. támogatási nyugdíj (az életkor betöltése után öt évvel jár, ha az állampolgár nem kap egy másik típusú elhatárolás).
2. Szakmai nyugdíj. Ehhez a nyugdíjhoz a munkáltató köteles befizetni a járulékokat, kötelezően és tetszés szerint.
3. Önkéntes. Minden jövőbeni nyugdíjban részesülő önként járulhat hozzá, ha törődik jólétével.

Nyugdíjkorhatár

Oroszországgal ellentétben az észt férfiak 63 évesen mennek nyugdíjba. Az erősebb nem képviselőinél ez állandó érték.

A nők esetében azonban minden sokkal bonyolultabb. Észtországban a nyugdíj közvetlenül a születési évtől függ. Az 1951-ben vagy korábban születettek 62 éves korukban járhatnak nyugdíjba. Ha egy nő 1951 és 1953 között született, akkor 62 és fél évesen megy nyugdíjba, az 1953 után születetteknél pedig a férfiakéval megegyező a nyugdíjkorhatár. Számukra Észtországban 63 éves korukban jön el a nyugdíj. Egyedül módosíthatják nyugdíjkorhatárukat.

Elő előtti kifizetések

Észtországban létezik olyan, hogy korengedményes nyugdíj. Bármely állampolgár három évvel előtte belépheta megérdemelt pihenésre való nyugdíjba vonulás megfelelő számú évét töltik be. Ennek fő feltétele a másfél évtizedes munkavégzés.

A fő különbség az ilyen típusú nyugdíjak között az, hogy a teljes nyugdíj 0,4 százalékát elveszítik minden egyes, a tervezettnél korábban vett hónap után. Ez azt jelenti, hogy mindössze három év alatt egy személy 14,4 százalékot veszít. Élettartamig levonják a teljes összegből. Ha egy állampolgár idő előtti nyugdíjat vett fel, azt már nem lehet megtagadni.

Az észt nyugdíjrendszer másik jellemzője a halasztott nyugdíj. Mérete havonta 0,9 százalékkal nő. Ez mindaddig meg fog történni, amíg egy személy úgy nem dönt, hogy befejezi a munkát.

Ugyanakkor a hatóságok már hivatalosan bejelentették, hogy Észtországban a maximális nyugdíjkorhatár a jövőben tovább emelkedik.

Mennyit keresnek az idősebb észtek?

Ahhoz, hogy megértsük, milyen nyugdíjat kell fizetni Észtországban, tudnod kell, miből alakul ki. Ez a három fő összetevő.

Először is az alaprész, ami jelenleg 162 euró (kb. 11 800 rubel). Másodszor, ez az úgynevezett tapasztalati megosztás, amelyet 1998 végéig elfogadnak a munkaügyi tevékenységhez. Harmadszor, ez egy biztosítási részesedés. A fizetést közvetlenül befolyásolja a szolgálati idő, valamint a szülési szabadság megléte, az átlag feletti nappali tagozatos oktatás ideje, a katonai szolgálat lejárta, az átmeneti rokkantság.

Egy ilyen kifizetést Észtországban minden állampolgárra egyénileg számítanak ki. Egyébként a fenti tényezők mellett maga a befizetés attól is függ, hogy egy állampolgár mennyi adót fizetett 1999 óta.

A nyugdíjak újraszámítását a köztársaság kormánya minden évben tavasszal végzi el. Ugyanakkor a meglévő nyugdíjat megszorozzák egy bizonyos értékkel, amelynek egyötöde közvetlenül függ az elmúlt évi drágulástól. A többit (ez 4/5) a szociális adó növekedése érinti. Ezen újraszámítás után április 1-től az új mérték szerint folyósítják a nyugdíjat.

Átlagos életszínvonal az idősebb észtek számára

Az észtországi nyugdíj nagyságának megjelenítéséhez számoljuk ki, mennyit kap egy átlagos állampolgár. Az átlagos nyugdíj itt 391 euró (körülbelül 28,5 ezer rubel). Ez az átlagos nyugdíj Észtországban. A végösszeget erősen befolyásolja a nyugdíj előtti jövedelem, a szolgálati idő és a kormányzati programokban való részvétel. Most már tudja, mennyi a nyugdíj Észtországban.

Például, ha a munkatapasztalata 15 év, akkor 223 eurót (kb. 16 ezer rubelt) kap, ha kétszer annyit dolgozott, akkor 301 eurót (kb. 22 ezer rubelt), ha van 40 évig dolgozott, 354 eurót (majdnem 26 ezer rubelt) fog kapni, ha pedig elmúlt 44 éves, akkor a havi nyugdíja 375 euró (kb. 27,5 ezer rubel) lesz.

Ugyanakkor a nyugdíjak éves növekedése körülbelül öt százalék.

Észtországban a minimális nyugdíjat népnyugdíjnak hívják. Az ország bármely állampolgárát megilleti, még akkor is, ha nincs munkatapasztalata. Jelenleg Észtországban a minimálnyugdíj 158 euró (ez kb11,5 ezer rubel).

Számítási sémák

Észtországban számos nyugdíjszámítási rendszer létezik. Van öregségi nyugdíj. Ebben az esetben az állampolgárnak történő kifizetés a számláján lévő pénzeszközökből vagy a jelenlegi munkaképes lakosság tőkéjéből történik. Ezt a sémát kevesen használják, mert nem nagyon releváns, mivel a népesség folyamatosan csökken, és negatív növekedés tapasztalható.

Egy másik lehetőség a járulékalapú nyugdíj. Ebben az esetben ez egy meghatározott összeg kijelölését jelenti, amelyet a leendő nyugdíjas szisztematikusan befizet az alapba (például egy állampolgár jövedelmének egy százaléka), de egy ilyen rendszernek gyakorlatilag nincs garanciája, mivel közvetlenül függ az időtartamtól. a rendszerből.

Végül van egy rendszer egy meghatározott kifizetéssel. Ez egy előre meghatározott nyugdíjazási összegen alapul. Ugyanakkor a járulékok közvetlenül függnek attól az eredménytől, amellyel számol, valamint a nyugdíj előtti fizetés összegétől és a szolgálati időtől.

Ennek eredményeképpen az Ön nyugdíjfizetése nagymértékben függ attól a megtakarítástól, amelyet a nyugdíjkorhatár elérése előtt meg tudott tenni.

Az orosz állampolgárok helyzete

Az orosz állampolgárok nyugdíja Észtországban 312 euró (ez majdnem 23 ezer rubel).

A kormány gyakran megjegyzi, hogy az országban nem könnyű a nyugdíjasok ellátása. Ez annak köszönhető, hogy sok állampolgár, és mindenekelőtt a munkaképes fiatalok hajlamosak arra, hogy elmenjenekgazdaságilag fejlettebb európai országokat, hogy ott magasabb fizetést kapjanak. A fiatalok kiáramlása az elmúlt években olyan mértékű, hogy mára az ország polgárainak csaknem fele nyugdíjas.

Ebben a tekintetben várható, hogy az elkövetkező években megváltozhatnak az orosz nyugdíjasok feltételei. Különösen az orosz állampolgárok nyugdíjkorhatárának 74 évre emelésének lehetősége folyik. Ugyanakkor a nyugdíj megszerzéséhez szükséges minimális szolgálati idő eléri a 44 évet. Igaz, maga a nyugdíj sokkal magasabb lesz - 396 euró (ez majdnem 29 ezer rubel).

Nyugdíj átvitele Oroszországból Észtországba

Oroszország és Észtország megállapodást írt alá a nyugdíjasok kölcsönös támogatásáról, így lehetséges az átutalás. Érdemes megjegyezni, hogy mindkét országban a nyugdíj összege az Ön szolgálati idejétől függ, amelyet Ön egyénileg kapott az egyes államok területén.

Ez azt jelenti, hogy ha valaki akkor költözik Észtországba Oroszországból, amikor már nyugdíjas, akkor az az ország fizet érte, ahol nyugdíjcélú megtakarítást halmozott fel.

Így az oroszországi észt állampolgárok elveszítik a nemzeti részt, de igényelhetik a helyi juttatásokat.

Érdemes megjegyezni a túlélő hozzátartozói nyugdíj hiányát Észtországban, valamint azt a tényt, hogy amikor a pénzeszközöket bankszámlán jóváírják, akkor az egyik pénznemről a másikra váltanak át. Emiatt a pénz egy része elvész.

Kézhezvétel dátuma

Észtországban a nyugdíjakat minden második hónap 20. napján adják ki speciális intézményekben.

Ugyanakkor mindenta nyugdíjak kivétel nélkül jövedelemadó-kötelesek. Nincsenek kivételek azok az állampolgárok, akik külföldön kapnak kifizetést.

Lehetőségek

A jövőben az észt hatóságok jelentős változtatásokat várnak a rendszeren. Arra számítanak, hogy ilyen kifizetéseket állapítanak meg, hogy a nyugdíjasoknak ne legyen szükségük semmire. Ennek érdekében magasabb nyugdíjjövedelem megállapítását javasolják.

Különösen a nyugdíjba vonulás időpontjának önálló meghatározásának, a befagyasztásnak és a részleges kifizetéseknek a lehetőségének megszüntetését tervezik.

Ugyanakkor a nyugdíjkorhatár összefügg a várható élettartammal, elképzelhető, hogy eléri a 70 évet. A változások nem érintik a jelenlegi nyugdíjasokat és a megtakarítási jegyeket.